Formation : Actualité sociale

Décrypter en temps réel les impacts RH de l’actualité législative, règlementaire et jurisprudentielle

Au travers d’un tour d’horizon des réformes en cours et jurisprudences marquantes en matière de droit social, il s’agit d’actualiser les connaissances des collaborateurs et managers Social, afin de sécuriser leurs pratiques RH.

Notre formation dédiée à l'actualité sociale

Durée :
0,5 jour / 9h - 12h30

Lieu :
Distanciel

Dates :
Sur demande

Coût par participant :
Devis sur demande

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Présentation de la formation

Objectifs pédagogiques : actualiser les connaissances des participants en matière de droit social :
• Perfectionner et actualiser ses connaissances en matière de droit social
• Maîtriser les incidences opérationnelles des évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles sur l'entreprise
• Sécuriser ses pratiques RH en intégrant les nouvelles obligations juridiques
• Bénéficier de l'analyse de praticiens du droit social

Méthodes pédagogiques :
• Animation vidéoprojetée avec apports commentés sur les évolutions récentes du droit social
• Séquences questions/réponses sur les enjeux et problématiques rencontrées par les participants

Prérequis :
Aucun

Pour qui ?
Managers et collaborateurs Social

Validation des acquis :
Questionnaire de contrôle des connaissances

Contenu de la formation

Actualité sociale :

Contenu, enjeux et mise en pratique des réformes en cours, sur les sujets relevant de relations individuelles et collectives de travail et du droit de la protection sociale.
Tour d’horizon des jurisprudences marquantes et de leurs conséquences pour les entreprises sur les thèmes suivants : contrat de travail, état de santé, rupture du contrat de travail, institutions représentatives du personnel, etc.
Échanges sur les problématiques rencontrées par les participants dans la mise en œuvre des évolutions récentes.

Le mot de l'intervenant

Le droit social est toujours en mouvement, son évolution est constante et rapide. Gouvernement, parlementaires, juges, multiplient les interventions, parfois contradictoires. Il est dès lors indispensable de s’informer et d’assimiler les nouveautés pour agir de manière sécurisée.

Sébastien CELLIER - Avocat associé en droit social

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